المرجع الالكتروني للمعلوماتية
المرجع الألكتروني للمعلوماتية
Untitled Document
أبحث عن شيء أخر المرجع الالكتروني للمعلوماتية



مركز رعاية الشباب يوسِم أحد موظفي مستشفى كربلاء التعليمي بـ "الموظف المثالي"


  

3064       08:45 صباحاً       التاريخ: 2015-12-10              المصدر: imamhussain.org
يواصل مركز رعاية الشباب التابع لقسم إعلام العتبة الحسينية المقدسة تكريمه موظفي دوائر الدولة ومؤسساتها ، ممن يتميز بعمله وإداءه الوظيفي والانضباطي والسلوكي، ووسمه بـ "الموظف المثالي" وذلك عبر مشروعه "حسينون" .
مشروع " حسينيون " الذي يعد نوع من الدعم المعنوي لشريحة الشباب من الموظفين ، سيما وأن التكريم يمهر بإسم العتبة الحسينية المقدسة بما لها من سطوة روحية في قلوب المؤمنين .
بخصوص ذلك ، بين عضو لجنة تنفيذ مشروع " حسينيون " غسان العقابي : " تقام المرحلة الرابعة من مشروعنا هذا في مستشفى كربلاء التعليمي للأطفال ، بعد ان كانت الاولى منه في مديرية بلدية كربلاء والثانية في مديرية مرور كربلاء والثالثة في صندوق الاسكان والاعمار في كربلاء ".
وأضاف " تم توزيع الاستبانات على جميع الموظفين ومن ثم جمعها وفرزها ، لتسمية احد موظفي المستشفى ممن يتمتع بأكبر مقبولية بين زملائه مع ما يمتاز به من صفات وسمات وظيفية اخرى كمندرجات في نموذج الاستبانة " .
من جهته ، عبّر مدير مستشفى كربلاء التعليمي للأطفال الدكتور احمد مهدي السعدي عن شكره وامتنانه للعتبة الحسينية المقدسة على مبادرتها هذه ، مؤكداً على أن : " هذا المشروع يدعم الموظفين ويعطيهم الحافز المعنوي اللازم لبذل جهود مضاعفة في خدمة المواطنين ، سيما وأن اختيار الموظف المثالي فيهم وتكريمه من العتبة الحسينية المقدسة وهو غاية الشرف ومنتهى دواعي الإعتزاز " .
إلى ذلك اعتبر الفائز بلقب الموظف المثالي الأستاذ ضرغام محمد علي ، مشروع "حسينيون" لتكريم الموظف المثالي : "دافعاً معنوياً كبيراً له ولباقي زملاءه من الموظفين ، فضلا عن كون هذا التكريم مسؤولية كبيرة تحتاج بذل المزيد منا خدمة للمواطن " .
وقال محمد علي : " إنها تشد من عزيمة العاملين في المستشفى من خلال ما تشعرنا به من أن هنالك جهة تقيم العمل والعامل وتحفزه نحو الجد والاجتهاد ، خصوصا عندما تكون العتبة الحسينية المقدسة هي صاحبة المبادرة ، مما يستوجب منا أن نقدم لها جزيل شكرنا وعرفاننا لهذه الجهود المسؤولة والبناءة " .
يذكر إن مركز رعاية الشباب واحد من المشاريع النوعية التي أطلقتها الأمانة العامة للعتبة الحسينية المقدسة ضمن قسم الإعلام فيها ، وتهدف من خلاله الى رعاية شريحة الشباب ـ الاكاديمي وغيره ـ بسلسلة من البرامج الثقافية والدينية والعلمية والفكرية المتنوعة ، مما جعله ـ المركز ـ مآل الشباب على تنوع ميولهم وثقافاتهم خصوصا في برامجه النوعية كالمخيمات الحسينية والمعارض والمهرجانات والدورات المتنوعة .
 
 
رواد الكركوشي
الموقع الرسمي للعتبة الحسينية المقدسة
استكمالاً لمشروع "حسينيون" ... مركز رعاية الشباب يكرّم أحد موظفي مستشفى كربلاء التعليمي بلقب " الموظف المثالي "
يواصل مركز رعاية الشباب التابع لقسم إعلام العتبة الحسينية المقدسة تكريمه موظفي دوائر الدولة ومؤسساتها ، ممن يتميز بعمله وإداءه الوظيفي والانضباطي والسلوكي، ووسمه بـ "الموظف المثالي" وذلك عبر مشروعه "حسينون" .
مشروع " حسينيون " الذي يعد نوع من الدعم المعنوي لشريحة الشباب من الموظفين ، سيما وأن التكريم يمهر بإسم العتبة الحسينية المقدسة بما لها من سطوة روحية في قلوب المؤمنين .
بخصوص ذلك ، بين عضو لجنة تنفيذ مشروع " حسينيون " غسان العقابي : " تقام المرحلة الرابعة من مشروعنا هذا في مستشفى كربلاء التعليمي للأطفال ، بعد ان كانت الاولى منه في مديرية بلدية كربلاء والثانية في مديرية مرور كربلاء والثالثة في صندوق الاسكان والاعمار في كربلاء ".
وأضاف " تم توزيع الاستبانات على جميع الموظفين ومن ثم جمعها وفرزها ، لتسمية احد موظفي المستشفى ممن يتمتع بأكبر مقبولية بين زملائه مع ما يمتاز به من صفات وسمات وظيفية اخرى كمندرجات في نموذج الاستبانة " .
من جهته ، عبّر مدير مستشفى كربلاء التعليمي للأطفال الدكتور احمد مهدي السعدي عن شكره وامتنانه للعتبة الحسينية المقدسة على مبادرتها هذه ، مؤكداً على أن : " هذا المشروع يدعم الموظفين ويعطيهم الحافز المعنوي اللازم لبذل جهود مضاعفة في خدمة المواطنين ، سيما وأن اختيار الموظف المثالي فيهم وتكريمه من العتبة الحسينية المقدسة وهو غاية الشرف ومنتهى دواعي الإعتزاز " .
إلى ذلك اعتبر الفائز بلقب الموظف المثالي الأستاذ ضرغام محمد علي ، مشروع "حسينيون" لتكريم الموظف المثالي : "دافعاً معنوياً كبيراً له ولباقي زملاءه من الموظفين ، فضلا عن كون هذا التكريم مسؤولية كبيرة تحتاج بذل المزيد منا خدمة للمواطن " .
وقال محمد علي : " إنها تشد من عزيمة العاملين في المستشفى من خلال ما تشعرنا به من أن هنالك جهة تقيم العمل والعامل وتحفزه نحو الجد والاجتهاد ، خصوصا عندما تكون العتبة الحسينية المقدسة هي صاحبة المبادرة ، مما يستوجب منا أن نقدم لها جزيل شكرنا وعرفاننا لهذه الجهود المسؤولة والبناءة " .
يذكر إن مركز رعاية الشباب واحد من المشاريع النوعية التي أطلقتها الأمانة العامة للعتبة الحسينية المقدسة ضمن قسم الإعلام فيها ، وتهدف من خلاله الى رعاية شريحة الشباب ـ الاكاديمي وغيره ـ بسلسلة من البرامج الثقافية والدينية والعلمية والفكرية المتنوعة ، مما جعله ـ المركز ـ مآل الشباب على تنوع ميولهم وثقافاتهم خصوصا في برامجه النوعية كالمخيمات الحسينية والمعارض والمهرجانات والدورات المتنوعة .


Untitled Document
منتظر جعفر الموسوي
دور الطاقة الشمسية في توليد الكهرباء على مستوى العالم
جواد مرتضى
عكس المفاهيم زمان المزاج...
د. فاضل حسن شريف
آيات قرآنية في كتاب نشأة التشيع والشيعة للسيد محمد...
أنور غني الموسوي
قواعد التفرع الشرعي
د. فاضل حسن شريف
آيات قرآنية في كتاب نشأة التشيع والشيعة للسيد محمد...
الشيخ أحمد الساعدي
أثر الشخصية المهدوية في الحياة اليومية
د. فاضل حسن شريف
آيات قرآنية في كتاب نشأة التشيع والشيعة للسيد محمد...
حسين علي الخفاجي
استشهاد السيد محمد باقر الصدر: نهاية جسد وبداية فكر
محسن حسنين مرتضى السندي
التنمر في بيئة العمل: عندما تصبح الموهبة عبئًا على...
زيد علي كريم الكفلي
التعاون فلسفة حياة
د. فاضل حسن شريف
كلمات في سورة الرحمن (ح 2) (أفنان، بطائنها، دان، رفرف،...
حسن الهاشمي
استعد لما بعد الموت فالقادم أعظم
علي الفتلاوي
ظاهرة المصاطب الصخرية Structural rock- benches
علي الحسناوي
المقصود بتجاوز حق الدفاع الشرعي