المحاسبة
تطور الفكر المحاسبي
الافصاح والقوائم المالية
الرقابة والنظام المحاسبي
نظرية ومعايير المحاسبة الدولية
نظام التكاليف و التحليل المحاسبي
نظام المعلومات و القرارات الادارية
مواضيع عامة في المحاسبة
مفاهيم ومبادئ المحاسبة
ادارة الاعمال
الادارة
الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ
وظائف المدير ومنظمات الاعمال
الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى
النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث
التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية
وظيفة التخطيط
انواع التخطيط
خطوات التخطيط ومعوقاته
مفهوم التخطيط واهميته
وظيفة التنظيم
العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي
مفهوم التنظيم و مبادئه
وظيفة التوجيه
الاتصالات
انواع القيادة و نظرياتها
مفهوم التوجيه واهميته
وظيفة الرقابة
انواع الرقابة
خصائص الرقابة و خطواتها
مفهوم الرقابة و اهميتها
اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات
مواضيع عامة في الادارة
المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
ادارة الانتاج
ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات
التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج
نظام الانتاج وانواعه وخصائصه
التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات
ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة
الموارد البشرية والامداد والتوريد
المالية والمشتريات والتسويق
قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج
مواضيع عامة في ادارة الانتاج
ادارة الجودة
الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
نظام الايزو ومعايير الجودة
ابعاد الجودة و متطلباتها
التطور التاريخي للجودة و مداخلها
الخدمة والتحسين المستمر للجودة
خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة
التميز التنافسي و عناصر الجودة
مواضيع عامة في ادارة الجودة
الادارة الاستراتيجية
الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ
اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله
التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية
النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات
تحليل البيئة و الرقابة و القياس
الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات
مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية
ادارة التسويق
ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع
استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي
البيئة التسويقية وبحوث التسويق
المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية
الاسواق و خصائص التسويق و انظمته
مواضيع عامة في ادارة التسويق
ادارة الموارد البشرية
ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية
استراتيجية ادارة الموارد البشرية
الوظائف والتعيينات
الحوافز والاجور
التدريب و التنمية
السياسات و التخطيط
التحديات والعولمة ونظام المعلومات
مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية
نظم المعلومات
علوم مالية و مصرفية
المالية العامة
الموازنات المالية
النفقات العامة
الايرادات العامة
مفهوم المالية
التدقيق والرقابة المالية
السياسات و الاسواق المالية
الادارة المالية والتحليل المالي
المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها
الاقتصاد
مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى
السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية
التحليل الأقتصادي و النظريات
التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية
الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية
ألانظمة الاقتصادية
مواضيع عامة في علم الاقتصاد
الأحصاء
تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى
مفهوم واهمية علم الاحصاء
البيانات الأحصائية
البناء الاخضر والمقاولة المستدامة Green Building and Sustainable Entrepreneurship
المؤلف: أ . د . ثامر البكري
المصدر: قضايا معاصرة في التسويق
الجزء والصفحة: ص323 - 325
2024-10-13
284
الفصل الثالث عشر
البناء الاخضر والمقاولة المستدامة
Green Building and Sustainable Entrepreneurship
المقدمة :
يتجه العالم بجميع مفاصله الى المزيد من حالات التقدم والنمو الاقتصادي والاجتماعي، والتي انعكست بدورها على ارتفاع مستوى سقف الحاجات والرغبات للانسان من السلع والخدمات وبما تسهم في تحقيق الرفاهية والارتقاء بنوعية الحياة. ولكن الأمر هذا صاحبه العديد من الآثار السلبية التي تمثلت في جوهرها بالاعتداء على البيئة الطبيعية ومكونات النظام البيئي من مياه وتربة وغلاف جوي والحياة الطبيعية المكونة للنظام. فأصبحت المناداة بالاستدامة والاستدامة البيئية كمنهج للحفاظ على البيئة من جانب، والاستثمار في موارد ومصادر نظيفة وصديقة للبيئة ولا تعكس اضرار واثار سلبية على استخدامها قدر المستطاع من جانب آخر، بمثابة توجه استراتيجي على مستوى منظمات الاعمال والحكومات ايضاً.
ولعل قطاع المقاولات الانشائية هو واحد من بين تلك القطاعات التي اسهمت الى حد كبير في خلق الآثار السلبية على البيئة، وعلى الرغم من الحقيقة التي لابد ان تقال في اسهامها الكبير في التعبير عن الازدهار الاقتصادي والتطور العمراني الذي اصاب اغلب دول العالم. فكان لابد من التوجه نحو تطبيق الاستدامة في هذا القطاع بأتجاه التوافق مع البيئة وحمايتها والعمل على الاسهام في تحقيق التنمية المستدامة ايضاً ولاشك بان التوجه المعاصر اليوم يقوم نحو اعتماد الابنية الخضراء كأسلوب متقدم في تحقيق الاستدامة المقاولاتية، وهو منهج متوافق مع الفلسفة الفكرية والتطبيقية للارتقاء بنوعية الحياة مع الحفاظ على سلامة البيئة الطبيعية ومواردها المختلفة، وهذا ما نسعى الى تناوله في هذا الفصل.
وتكمن أهمية الموضوع من القيمة الاعتبارية التي تمثلها الابنية الخضراء التي تم اعتمادها كنموذج لتطبيق المقاولة المستدامة ووصولاً الى تحقيق التنمية المستدامة والتي من شأنها ان تسهم في بلوغ مستوى افضل في الانتاجية والنهوض الاقتصادي، وتخفيض الاعباء عن كاهل الدولة والمجتمع وعبر التحول الى موارد ومصادر طبيعية أقل كلفة وضرراً على البيئة. وللتعبير عن اهمية الاستدامة وما يترتب عليها من تطبيقات ميدانية فيمكن الاشارة في القول هنا الى أن عدد من الكليات والجامعات الامريكية قد اعتمدت 137 برنامج اكاديمي في مجال الاستدامة عام 2011 لغرض اشاعة هذا المفهوم واهميته في المجتمع والسعي الجاد لتطبيقه. علماً بأن عدد البرامج لذات الموضوع كانت عام 2010 قد بلغت 146 برنامج اكاديمي في الجامعات الامريكية.
والشكل (1) يمثل الجوانب الاساسية التي سيتم تناولها في هذا الفصل. حيث يعبر الجزء الأول عن الاستدامة بمضامينها المتمثلة بالاستدامة البيئية والمقاولاتية والتنمية المستدامة والجزء الثاني الذي يتمثل في العناصر البيئية الداخلية المؤثرة على شاغلي الابنية الخضراء وانعكاس ذلك على مستوى انتاجيتهم. وكلا الجزئيين يؤثران على مفهوم وجوهر الموضوع والمتمثل بالبناء الاخضر والذي سيكون من نتائجه الجزء الثالث وهو الاثار الايجابية المتولدة عن التوجه نحو اعتماد الابنية الخضراء. وسيتم الاشارة في ذلك ايضاً الى بعض التجارب المنتقاة من عدد من الدول حول ممارساتها وتطبيقاتها لمفوم البناء الاخضر وفي تطبيق المقاولة المستدامة.